摘要:“暖心工程”增强员工凝聚力---长白山旅游股份有限公司秉承以人为本的治企理念，抓企业发展的同时，紧紧抓住员工福利这一关系到每个人切身利益的大事。公司始终
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图集 本报讯（韩金祥 李路瑶）长白山旅游股份有限公司秉承以人为本的治企理念，抓企业发展的同时，紧紧抓住员工福利这一关系到每个人切身利益的大事。公司董事长王昆高度重视，公司提出了“让员工们吃出好心情、吃出好身体、吃出精气神”的服务员工理念，开展了以改善工作餐标准为代表的“暖心工程”建设，2015年投资65万元于宝马村建立棚室生态蔬菜养殖基地，内供公司四个员工食堂，为千余名员工提供餐饮。 据了解，蔬菜养殖基地以生态种植和生态养殖为一体，将蔬菜生产剩余物加工为养殖饲料，同时，有效利用禽畜粪肥，为蔬菜生产提供生物有机肥，并利用棚室反光幕设施突破蔬菜种植季节、资源限制。蔬菜基地现有4个500平方米蔬菜大棚（冷棚），两个500平方米暖棚（育苗），年产蔬菜7万斤，绿色蔬菜品类达29种；猪、羊、鸡舍1600平方米，采用天然饲料和山泉饲养，自由生长最低8个月屠宰，年产绿色生态羊肉2000斤、鸡肉4000斤、鸡蛋8000斤、猪肉5万斤以上。 除此之外，公司用数月时间为员工装修了宽敞明亮的新餐厅，餐厅配齐了各类厨房、用餐设备设施，安装了空调、电视、茶饮、水果等，让员工用餐时也能享受到星级饭店的待遇。为了进一步规范食堂管理，严格落实卫生安全和文明就餐等相关制度，在做好节俭、杜绝铺张浪费的同时，切实做好新餐厅食品卫生，各类餐具保证做到“洗净、冲净、全消毒”。实行自助用餐，从周一到周五为员工拟定健康食谱，每餐都在不重样的前提下，保证两荤两素一汤，让员工们吃得好、吃得饱，更要吃得健康。 主峰调度员高明远道出了自己的心声：新餐厅不仅宽敞明亮，而且干净整洁，就餐食谱荤素搭配，比家里的伙食都好，尤其节假日伙食更好，这才叫开心生活、快乐工作。 蔬菜基地的建设是公司“暖心文化”的一个缩影，让员工吃得好，吃得健康，员工有归属感，思想就稳定，所以为员工谋福祉，是公司政治思想工作的重要组成部分，让员工从心里觉得在这样的企业工作，有动力，有奔头。 公司始终坚信每一名员工的战斗力形成的合力，就是凝聚力；每一名员工对企业的责任感形成的合力，就是向心力。员工企业，合二为一，和谐共进，是公司在新时期发展升级的基础和保障，是所有工作落实的前提，只有把员工当作企业的主人，公司才有信心和底气实现跨越式发展。
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