摘要:【中公网校浙江公务员】为浙江公务员考试考生整理2021年浙江公务员考试分数线，浙江公务员考试成绩排名、浙江公务员考试笔试合格分数线、浙江省考进面分数线。
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四级联考基层类、行政执法类、人武专干学员、面向优秀社区干部、面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族招考职位按两科总分95分划定; 基层类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分; 2013年浙江公务员考试笔试分数线： 全省各级机关考试录用公务员(含考试录用紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分85分。乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分，乡镇(街道)机关面向优秀社区干部招考职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分 全省各级机关考试录用公务员及紧缺职位公务员：110分；面向优秀村干部选拔录用公务员：105分 《行政职业能力倾向测验》、《申论》两门公共课：110分；全省统一组织的10个专业课：40分 《行政职业能力倾向测验》、《申论》两门公共课：110分；7个专业科目：40分 2009年浙江公务员考试笔试分数线： 免责声明：本页面所整理内容均来源于网友提供或网络搜集，由本站编辑整理，仅供个人研究、交流学习使用。 如涉及版权问题，请联系本站管理员予以更改或删除。 >面向优秀村干部“岗位2”、优秀社区干部和少数民族招考的职位，笔试合格分数线为90分; 2010年浙江公务员考试笔试分数线： 全省各级机关考试录用公务员（含紧缺职位公务员）的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》（A卷）两个科目总分100分；面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》（A卷）两个科目总分90分。 全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)综合类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分; 一、全省各级机关考试录用公务员(含紧缺职位公务员)综合类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分100分;基层类职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分;面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》两个科目总分90分。 全省各级机关考试录用公务员及紧缺职位公务员的笔试合格分数线：95分；面向少数民族人员招考的职位：90分；面向优秀村干部考试录用乡镇公务员：90分 乡镇机关面向优秀村干部招考职位的笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》（B卷）两个科目总分90分，乡镇（街道）机关面向优秀社区干部招考职位的笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》（B卷）两个科目总分95分。 一、全省各级机关考试录用公务员综合类职位(含紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》(A卷)和《行政职业能力测验》(A卷)两个科目总分105分; 面向优秀社区干部招考的职位，笔试合格分数线为《社区工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。 2014年浙江公务员考试笔试分数线： 全省党政机关面向社会招考国家公务员(机关工作人员)：110分；全省统一组织的文秘、中文、英语、税务、统计、行政管理、人力资源、农学8个专业：50分；城市规划、计算机、财会、国际贸易、审计、经济管理、工商管理、法律8个专业：45分；乡镇从优秀村干部中选拔录用国家公务员(机关工作人员)：100分 2017年浙江公务员考试笔试分数线： 六、面向少数民族招考的职位，笔试合格分数线为两个科目总分90分。 面向少数民族人员招考的职位,笔试合格分数线为《申论》和《行政职业能力测验》两个科目总分90分。 二、基层类职位(含紧缺职位公务员)的笔试合格分数线为《申论》(B卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分100分; 2007年浙江公务员考试笔试分数线： 2006年浙江公务员考试笔试分数线： 全省各级机关考试录用公务员： 其他职位的合格分数线为95分。 全省各级机关考试录用公务员及特殊职位公务员：100分；面向优秀村干部考试录用乡镇公务员：100分 2008年浙江公务员考试笔试分数线： 综合类职位的笔试合格分数线为105分; >2016年浙江公务员考试笔试分数线： 四级联考综合类、紧缺职位综合类、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分105分划定；四级联考基层类、紧缺职位基层类、人武专干学员按两科总分100分划定；面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族职位按两科总分95分划定；公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制总分50分划定(其中少数民族职位45分)。 四、面向优秀村干部“岗位2”招考的职位，笔试合格分数线为《综合应用能力》(二)和《行政职业能力测验》(C卷)两个科目总分90分(含公告规定的加分); 面向优秀村干部招考的职位，笔试合格分数线为《农业农村工作知识》和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分(含公告规定的加分)。 省各级机关考试录用公务员（含考试录用紧缺职位公务员）：95分；面向少数民族人员招考的职位：85分；乡镇机关面向优秀村干部和选聘到村（社区）任职高校毕业生招考职位：90分 三、面向优秀社区干部招考的职位，笔试合格分数线为《综合知识》(B卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分。 公安机关执法勤务类职位按3个科目合成百分制总成绩50分划定，其中少数民族职位按45分划定 2012年浙江公务员考试笔试分数线： 浙江公务员考试历年分数线 历年浙江公务员考试笔试合格分数线： 综合类、紧缺职位、选调生村官职位的笔试合格分数线按两科总分100分划定; 全省各级公安机关考试录用特警公共科目笔试合格分数线为《行政职业能力测验》(B卷)40分。 2004年浙江公务员考试笔试分数线： 三、行政执法类职位的笔试合格分数线为《综合应用能力》(一)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分95分; 二、面向优秀村干部招考的职位，笔试合格分数线为《综合知识》(A卷)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分85分(含公告规定的加分 2011年浙江公务员考试笔试分数线： 2015年浙江公务员考试笔试分数线： 五、面向优秀社区干部招考的职位，笔试合格分数线为《综合应用能力》(三)和《行政职业能力测验》(B卷)两个科目总分90分; 2005年浙江公务员考试笔试分数线： (责任编辑：admin) |
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